Obecně je zřejmé, že zaměstnanci jsou svému zaměstnavateli nákladem. Někdy se ale tápe, co všechno pod tyto náklady spadá. Kromě hrubé mzdy zaměstnance jsou to i odvody na pojistném, tedy zdravotní a sociální pojištění. Někdy bývá do nákladů řazeno i penzijní připojištění, stravovné, diety a podobně, které ale do základních mzdových nákladů nepatří.
O autorovi| JAN ZÁRUBA, Autor je senior manažerem společnosti Manpower.
